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　　相比之下，今年来，已完成发行的科创板新股此类员工战配资管计划，其员工覆盖面显得更广。例如，今年10月中旬完成发行的西安奕材有两个员工资管计划参与战配，覆盖核心员工人数多达80人；6月下旬完成发行的屹唐股份有1个员工资管计划参与战配，其中几名高管分到的份额都不足4%，其他74名核心员工合计分到73.55%的份额，还有两个离岸基金分配给31名外籍员工或在境外子公司工作的员工，这两只基金合计14%的份额；5月末完成发行的影石创新也有两个员工资管计划参与战配，除了几名高管参与外，总共覆盖了近200名核心员工，公司实控人并未参与。